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title: "FORMAFLOW"
canonical: https://profils.ai/entreprise/formaflow-493472146
siren: "493472146"
source: Profils.ai
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# FORMAFLOW

> FORMAFLOW est une SARL active dans le secteur Formation continue d'adultes, domiciliée à DREUX (28100). Elle a été créée le 18 décembre 2006. Elle emploie 6 à 9 salariés. Son capital social est de 150 000 €.

## Identité légale

| Champ | Valeur |
| --- | --- |
| SIREN | 493 472 146 |
| SIRET (siège) | 493 472 146 00049 |
| N° TVA intracommunautaire | FR25493472146 |
| Forme juridique | SARL |
| Code NAF | [8559A (Formation continue d'adultes)](https://profils.ai/activite/8559A) |
| Capital social | 150 000 € |
| Date de création | 18 décembre 2006 |
| Convention collective | Convention collective nationale de l'enseignement privé indépendant (IDCC 2691) |
| Clôture d’exercice | 31/08 |
| OPCO | AKTO |
| Effectif | 6 à 9 salariés |
| Établissements actifs | 1 |
| Statut | Active |

## Activité déclarée au registre

Objet social : La société a pour objet : Les activités de conseil, de formation et de développement de compétences, à savoir la formation professionnelle continue, la formation par alternance et la formation par
apprentissage. 
Et, plus généralement, toutes opérations industrielles, commerciales, financières,
mobilières ou immobilières, se rapportant directement ou indirectement à l'objet social
ou susceptibles d'en faciliter l'extension ou le développement.
Dans le cadre de ses activités et de son engagement collectif vis-à-vis des parties
prenantes, la Raison d'être de la société est de Favoriser et accélérer la montée en compétences des habitants de son territoire, des demandeurs d'emploi et salariés dans le respect de leurs objectifs personnels. Cette vocation s'inscrit résolument dans les objectifs de Développement Durable
définis par l'ONU afin de contribuer à Promouvoir une croissance économique
soutenue, partagée et durable, le plein emploi productif et un travail décent pour
tous .
La Mission 
En lien avec sa Raison d'être, la société a défini des objectifs stratégiques, sociaux et
environnementaux qu'elle se donne pour mission de poursuivre dans le cadre de ses
activités.
Ces objectifs, dit la Mission, sont ci-après les suivants :
Être à l'écoute des attentes des apprenants afin de répondre à leurs attentes
professionnelles et personnelles lorsqu'ils s'engagent dans un processus de
formation.
Favoriser l'inclusion dans le cadre des actions de formation menées et envisagées.
Être à l'écoute des attentes des employeurs quant aux compétences, savoir-être et
savoir-faire qu'ils attendent de leurs salariés, afin d'assurer la meilleure adéquation
possible entre les contenus des formations et les attentes des entreprises, afin de
favoriser l'employabilité.
Développer des valeurs d'égalité professionnelle hommes/femmes, et de solidarité ;
contribuer à lutter contre les discriminations et contre le harcèlement.
Contribuer à la protection de l'environnement.
Déployer ces engagements tant pour les actions de formation que dans la vie de
l'entreprise, afin de donner du sens à la mission de chacun, de favoriser
l'épanouissement dans le travail de ceux qui œuvrent au sein de la société.
Et, plus généralement, toutes opérations industrielles, commerciales, financières,
mobilières ou immobilières, se rapportant directement ou indirectement à l'objet social
ou susceptibles d'en faciliter l'extension ou le développement.
Dans le cadre de ses activités et de son engagement collectif vis-à-vis des parties
prenantes, la Raison d'être de la société est de Favoriser et accélérer la montée en compétences des habitants de son territoire, des demandeurs d'emploi et salariés dans le respect de leurs objectifs personnels. Cette vocation s'inscrit résolument dans les objectifs de Développement Durable
définis par l'ONU afin de contribuer à Promouvoir une croissance économique
soutenue, partagée et durable, le plein emploi productif et un travail décent pour
tous .
La Mission 
En lien avec sa Raison d'être, la société a défini des objectifs stratégiques, sociaux et
environnementaux qu'elle se donne pour mission de poursuivre dans le cadre de ses
activités.
Ces objectifs (dit la Mission ) sont ci-après les suivants :
Être à l'écoute des attentes des apprenants afin de répondre à leurs attentes
professionnelles et personnelles lorsqu'ils s'engagent dans un processus de
formation.
Favoriser l'inclusion dans le cadre des actions de formation menées et envisagées.
Être à l'écoute des attentes des employeurs quant aux compétences, savoir-être et
savoir-faire qu'ils attendent de leurs salariés, afin d'assurer la meilleure adéquation
possible entre les contenus des formations et les attentes des entreprises, afin de
favoriser l'employabilité.
Développer des valeurs d'égalité professionnelle hommes femmes, et de solidarité ;
contribuer à lutter contre les discriminations et contre le harcèlement.
Contribuer à la protection de l'environnement.
Déployer ces engagements tant pour les actions de formation que dans la vie de
l'entreprise, afin de donner du sens à la mission de chacun, de favoriser
l'épanouissement dans le travail de ceux qui œuvrent au sein de la société.

## Inscriptions aux registres

| Registre | Valeur |
| --- | --- |
| Inscription à l’INSEE | 18 décembre 2006 |

## Adresse du siège

ROUTE DE PARIS, 28100 DREUX

[Les entreprises de DREUX](https://profils.ai/ville/dreux-28134)

## Dirigeants

- Gérant : JEAN-MARC LE BLOUCH

Anciens dirigeants et mandats publiés :

- LECLERC Sandra Nathalie nom d'usage : ALEMANY n'est plus gérant. LE BLOUCH Jean-Marc Bernard nom d'usage : LE BLOUCH devient gérant (annonce du 29 septembre 2017)
- Gérant : ALEMANY Sandra, Nathalie né(e) LECLERC (annonce du 24 septembre 2014)

## Établissements fermés (3)

| SIRET | Enseigne | Adresse | Ouverture | Fermeture |
| --- | --- | --- | --- | --- |
| 493 472 146 00031 | n.c. | 27 RUE DU BOIS SABOT, 28100 DREUX | 1 mai 2014 | 2 janvier 2018 |
| 493 472 146 00023 | ISEIC | 1 PLACE DE LA BONDE, 28100 DREUX | 28 novembre 2007 | 1 mai 2014 |
| 493 472 146 00015 | n.c. | 26 RUE GABRIEL PERI, 28000 CHARTRES | 18 décembre 2006 | 28 novembre 2007 |

## Données financières (comptes sociaux)

### Compte de résultat

| Exercice | Chiffre d’affaires | Résultat d’exploitation | Résultat net | Marge nette | Salaires et charges sociales |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| 2015 | 294 759 € | 4 927 € | 5 677 € | 1,9 % | 140 157 € |

### Bilan

| Exercice | Total du bilan | Capitaux propres | Dettes |
| --- | --- | --- | --- |
| 2015 | 119 369 € | 13 275 € | 106 094 € |

Comptes annuels déposés au RNE (1) :

- Comptes annuels : exercice clos le 31 décembre 2015, déposé le 27 février 2017

## Labels et qualifications

- Qualiopi
- Organisme de formation

## Formations proposées (12)

- titre professionnel COMPTABLE ASSISTANT (Éligible CPF) : TP Comptable assistant · BAC : BP, BT, bac pro ou techno (NIVEAU 4) · 630 h · 5 930 € · Eure-et-Loir, fiche [RNCP 37121](https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/37121/)
- titre professionnel SAMA - Secrétaire Assistant Médico Administratif (Éligible CPF) : TP Secrétaire assistant médico-administratif · BAC : BP, BT, bac pro ou techno (NIVEAU 4) · 672 h · 6 434 € · Eure-et-Loir, fiche [RNCP 40800](https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/40800/)
- TP Formateur Pour Adultes (Éligible CPF) : TP Formateur professionnel d'adultes · BAC+2 : DEUG, BT, DUT... (NIVEAU 5) · 952 h · 7 694 € · Eure-et-Loir, fiche [RNCP 37275](https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/37275/)
- BTS négociation et digitalisation de la relation client (Apprentissage) : Négociation et digitalisation de la relation client · 5 (BTS, DEUST...) · 2 ans · Dreux, fiche [RNCP 38368](https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/38368/)
- BTS gestion de la PME (Apprentissage) : Gestion de la PME · 5 (BTS, DEUST...) · 2 ans · Dreux, fiche [RNCP 38363](https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/38363/)
- Responsable de la stratégie marketing (Apprentissage) : Responsable marketing opérationnel · 6 (Licence, BUT...) · 1 an · Dreux, fiche [RNCP 36727](https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/36727/)
- Manager commercial et marketing (Apprentissage) : 7 (Master, titre ingénieur...) · 2 ans · Dreux, fiche [RNCP 35208](https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/35208/)
- BTS management opérationnel de la sécurité (Apprentissage) : Management opérationnel de la sécurité · 5 (BTS, DEUST...) · 2 ans · Dreux, fiche [RNCP 41000](https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/41000/)
- Manager de la responsabilité sociétale des entreprises et du développement durable (Apprentissage) : 7 (Master, titre ingénieur...) · 2 ans · Dreux, fiche [RNCP 37769](https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/37769/)
- BTS management commercial opérationnel (Apprentissage) : Management commercial opérationnel · 5 (BTS, DEUST...) · 2 ans · Dreux, fiche [RNCP 38362](https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/38362/)
- BTS communication (Apprentissage) : Communication · 5 (BTS, DEUST...) · 2 ans · Dreux, fiche [RNCP 37198](https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/37198/)
- Responsable ressources humaines (Apprentissage) : 6 (Licence, BUT...) · 1 an · Dreux, fiche [RNCP 41132](https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/41132/)

## Annonces BODACC

- 19 mars 2026 : Dépôts des comptes (Comptes annuels et rapports, clôture 31/08/2024)
- 29 février 2024 : Modifications diverses (Dénomination : FORMAFLOW, Modification du capital)
- 11 février 2024 : Dépôts des comptes (Comptes annuels et rapports, clôture 31/08/2023)
- 26 février 2023 : Modifications diverses (Dénomination : FORMAFLOW, Modification du capital)
- 12 janvier 2023 : Dépôts des comptes (Comptes annuels et rapports, clôture 31/08/2022)
- 23 juin 2022 : Dépôts des comptes (Comptes annuels et rapports, clôture 31/08/2021)
- 10 décembre 2020 : Modifications diverses (Dénomination : FORMAFLOW, Modification de l'administration)
- 10 décembre 2020 : Dépôts des comptes (Comptes annuels et rapports, clôture 31/08/2020)
- 14 mai 2020 : Dépôts des comptes (Comptes annuels et rapports, clôture 31/08/2019)
- 12 avril 2020 : Dépôts des comptes (Comptes annuels et rapports, clôture 31/08/2018)
- 8 juillet 2018 : Dépôts des comptes (Comptes annuels et rapports, clôture 31/12/2016)
- 1 mars 2018 : Modifications diverses (Dénomination : FORMAFLOW, Nouveau siège)
- 29 septembre 2017 : Modifications diverses (Dénomination : FORMAFLOW, Modification de la dénomination. Modification de l'administration. Modification du sigle) · LECLERC Sandra Nathalie nom d'usage : ALEMANY n'est plus gérant. LE BLOUCH Jean-Marc Bernard nom d'usage : LE BLOUCH devient gérant
- 25 mars 2017 : Dépôts des comptes (Comptes annuels et rapports, clôture 31/12/2015)
- 12 février 2017 : Modifications diverses (Dénomination : INSTITUT SUPERIEUR D'ENSEIGNEMENT INDUSTRIEL ET COMMERCIAL, Modification survenue sur le capital)
- 10 novembre 2015 : Dépôts des comptes (Comptes annuels et rapports, clôture 31/12/2014)
- 24 septembre 2014 : Modifications diverses (Dénomination : INSTITUT SUPERIEUR D'ENSEIGNEMENT INDUSTRIEL ET COMMERCIAL, Modification survenue sur l'administration et transfert du siège social, transfert de l'établissement principal) · Gérant : ALEMANY Sandra, Nathalie né(e) LECLERC
- 11 décembre 2012 : Dépôts des comptes (Comptes annuels et rapports, clôture 31/12/2011)
- 16 janvier 2012 : Dépôts des comptes (Comptes annuels et rapports, clôture 31/12/2010)
- 15 novembre 2010 : Dépôts des comptes (Comptes annuels et rapports, clôture 31/12/2009)

## Historique Insee

- 2 janvier 2018 : transfert du siège social
- 31 juillet 2017 : nouvelle dénomination FORMAFLOW
- 1 mai 2014 : transfert du siège social
- 1 janvier 2008 : changement d’activité principale (NAF 8559A)
- 28 novembre 2007 : transfert du siège social

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Fiche publiée par Profils.ai : https://profils.ai/entreprise/formaflow-493472146